Archives du mot-clé responsabilité sociale

AAC : Information et responsabilité sociétale

Le Réseau Transméditerranéen de Recherche en Communication lance un appel à communication qui pourra intéresser les membres du RESIPROC :

Partager l’information, la transmettre librement constituent un des fondements de nos démocraties. Traditionnellement assurée par les médias, la diffusion de l’information est, aujourd’hui, bouleversée par un monde caractérisé par une complexité croissante, par la globalisation de l’ensemble des activités, par l’avènement du numérique et par l’extension des réseaux sociaux. La figure normée – idéalisée ? – du journaliste, formé par ses pairs, respectant une déontologie, vérifiant ses sources, assumant explicitement et publiquement une ligne éditoriale se brouille.[…] La profession de journaliste connaît des métamorphoses qui posent de nombreuses questions aux intéressés mais qui constituent aussi des objets d’étude pour les chercheurs. Ces métamorphoses professionnelles sont le produit d’autres mutations techniques, économiques, culturelles, en même temps qu’elles affectent la société dans son ensemble. Trois axes sont proposés dans ce Forum pour explorer les dynamiques de changement, les pistes de réflexion ne sont bien évidemment pas exhaustives.

Lire l’appel à communication complet : http://rtrc.ufp.pt/?page_id=189

 

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Vers une politique de communication interne socialement responsable en période de restructuration

François Lambotte et Christine Donjean lancent la brochure Vers une politique de communication interne socialement responsable en période de restructuration. 

Vers une politique de communication interne socialement responsable en période de restructuration

Vers une politique de communication interne socialement responsable en période de restructuration

Ce guide fait suite à la publication en 2012 d’un rapport réalisé à la demande du SPF Emploi,Travail et Concertation sociale,soucieux d’explorer les pratiques de communication des organisations en période de changement et de restructuration. L’objectif était de détecter les pratiques de communication les plus adaptées et les plus respectueuses du bien-être des travailleurs en période de restructuration,de com- prendre les processus mis en œuvre,de les analyser pour produire des conclusions qui permettent d’outiller les organisations confrontées aux changements à impact social.

La brochure est disponible à cette adresse.